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大同市司法局2022年招聘行政复议等事务辅助性人员公告

来源:管理员发表时间:2022-09-30

根据工作需要,大同市司法局委托hth.com(以下简称:“hth.com人力资源公司”)公开招聘行政复议等事务辅助性人员8名并派遣至大同市司法局工作,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

公开公正原则、公平竞争原则、择优录用原则。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规;

2.身体健康、五官端正、具有正常履行职责的身体条件、身体裸露部位无纹身;

3.热爱司法工作,具有良好的政治素质和道德品行,无违法违纪受处分记录。

(二)岗位及报名要求

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(三)有下列情形之一的,不得报考:

1.曾因违法违纪受到刑事或行政处罚的;

2.曾被开除公职或被辞退的;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未得出结论的;

4.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

5.其他不宜从事相关工作的情形。

三、招聘程序

发布招聘公告、线上报名、资格审查、笔试、面试、体检、录前公示等。招聘期间,在任何环节凡弄虚作假者,一经查实,即取消录用资格。

(一)报名及资格审查

1.报名时间:2022年9月30日08:30至2022年10月13日18:00

2.咨询电话:15333622276 0352-2919111(节假日除外)

3.报名方式:线上报名

报考人员搜索微信公众号“sxxinfuyuan”或“hth.com人力资源”并关注公众号,进入公众号首页后点击下方“公开招聘-大同司法”如实完整填写报名资料。

4.报名流程:

(1)在线填写报名资料(操作步骤详见报名系统和公众号);

(2)公司工作人员对报考人员提交的报名资料进行审核,审核结果将以微信“服务通知”或短信形式告知(请报名人员及时关注审核情况);

(3)资格审查通过的报考人员进入“hth.com人力资源”公众号首页,点击下方“考试缴费-大同司法”缴纳考务费200元,“缴费访问密码”于审核通过后,见微信“服务通知”。(请报考人员付款时务必备注本人姓名以及身份证后4位;考生如因个人原因无法按时参加考试,费用概不退还);

(4)报考人员须在2022年10月14日18:00前完成缴费并按规定上传缴费凭证,逾期未缴费的视为自动放弃;

(5)以上流程如有变化,以hth.com人力资源公司通知为准。

(二)考试

公司将根据报名情况择日组织考试,具体考试时间、地点、方式等相关事宜另行通知。

1.笔试

笔试采用闭卷考试形式,满分100分。

笔试内容为:公共基础知识、时事政治、各岗位专业知识、行政能力测试等。


2.面试

(1)面试采用半结构化形式,满分100分。

(2)面试内容包括仪容仪表、语言表达、专业知识、沟通协调能力、岗位匹配度等。

(3)岗位1:根据参加笔试人员成绩由高到低进行排序,按照招聘人数1:3的比例确定入围面试人员,不足1:3比例的,参加笔试人员全部进入面试;取得法律职业资格证书的人员直接入围面试。

(4)岗位2/岗位3/岗位4:根据各岗位报考人员的笔试成绩由高到低进行排序,按照各岗位招聘人数1:3的比例确定各岗位入围面试人员。(各岗位不足1:3比例的,参加笔试人员全部进入面试)。

注:面试成绩不达60分者,直接淘汰;若末位笔试成绩相同的,同时进入面试。



3.综合成绩

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

(三)体检

根据报考人员的综合成绩由高到低进行排序,按照各岗位招聘人数1:1的比例确定入围体检人员名单,由hth.com人力资源公司统一组织到指定医院体检,体检结果参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。未按公司规定时间及地点参加体检的人员视为自动放弃。如有人员体检不合格或放弃体检资格,按照各岗位综合成绩排名由高到低进行递补。

注:若末位2名以上报考人员综合成绩相同时,先按笔试成绩由高到低的顺序确定入围体检人员;如笔试成绩仍相同,加试一场面试,按面试加试成绩排列。

(四)录用及公示

根据体检结果,确定拟录用人员名单并在hth.com人力资源公司网站进行公示,公示期为5天。

四、用工形式

用工形式为劳务派遣,被录用人员按照《劳动合同法》等相关规定,与hth.com人力资源公司签订《劳动合同》,合同期限三年。

五、薪酬待遇

1.试用期3个月,试用期考核不合格者不予录用;

2.工资待遇为3125元(含个人五险一金部分)。

六、其他事项

1.本公告如有变动事项,相关事宜通过hth.com人力资源公司微信公众号“hth.com人力资源”(微信号:sxxinfuyuan)、官网(网址:)或短信等方式通知。请报考人员务必关注微信公众号以及官网,并及时查看相关通知。

2.报考人员须凭本人身份证、准考证等有效证件按规定时间、地点参加考试,未按规定参加者视为自动放弃。

3.被录用人员未按规定时间、地点报到的,视为自动放弃录用资格;因此产生的空额经考务组评估通过后,按照各岗位综合成绩由高到低的顺序进行递补。

4.报考人员试用期考核不合格不予录用的空缺名额,经考务组评估通过后确定补录事项;如补录则按照各岗位综合成绩由高到低的顺序进行递补。

特别提示:本次公开招聘考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班,且不统一组建微信或QQ群。敬请全体报考人员提高警惕,切勿上当。



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2022年9月30日


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